Die hygienische Zehn der montierten Hallen

Die aktuelle Krise um die Koronavirus Pandemie betrifft alle Länder der Welt inklusive alle europäischen Länder. Auch viele Arbeitgeber sind betroffen und müssen mit der Angst ihrer Angestellten umgehen. In montierten Hallen befinden sich oft Unternehmer und Betriebe, in den Menschen im engen Kontakt miteinander arbeiten. Wir haben für Sie eine Zehnpunkte Liste mit Grundempfehlungen vorbereitet, denen Sie in Ihrer Halle folgen sollten.

1) Schulen Sie Ihre Angestellten. Obwohl es sich um Hygienegrundsätze handelt, haben Menschen eher die Tendenz, diesen nicht besonders sorgfältig zu folgen oder nicht wahrzunehmen, dass sie dabei etwas falsch machen. Die Mitarbeiter sollten regelmäßig ihre Hände mit Seife waschen, am besten mir einer antibakteriellen Seife. Falls es der Charakter der Arbeit nicht erlaubt, sollten Desinfektionsgels zur Verfügung stehen. Es ist auch hilfreich, auf die richtige Technik des Händewaschens aufmerksam zu machen. Verteilen Sie auf dem Arbeitsplatz Flugblätter mit geprüften Informationen über die aktuelle Epidemie.

2) Erklären Sie den Grundsatz des richtigen Niesens auf dem Arbeitsplatz. Niesen sollte man immer nur in ein Einwegtaschentuch. Es lohnt sich diese für den Arbeitsplatz zu Verfügung zu stellen, genau so wie Mülleimer mit Deckel.

3) Reinigen und desinfizieren Sie das die Räumlichkeiten, die von den Angestellten genutzt werden, mit Desinfektionsmitteln mit geeignetem Desinfektionseffekt. Vor allem sollten Sie auf die Reinigung von Küchen, Umkleiden, Speisebereichen und gemeinnützlichen Räumlichkeiten achten. Vergessen Sie nicht die Klinken, Handgriffe, Kaffeemaschinen und Wasserkocher zu desinfizieren.

4) Vergessen Sie nicht, den Arbeitsplatz der Angestellten zu desinfizieren, egal ob es sich um eine Herstellungshalle oder einen Arbeitstisch handelt. Gewährleisten Sie Ihren Angestellten Einwegtücher, damit sie ihr Arbeitsplatz selber reinigen könnten.

5) Falls es der Charakter der Arbeit nicht unbedingt verlangt, empfehlen Sie Ihren Angestellten, persönliche Treffen zu beschränken. Stattdessen können sie Tele- und Videokonferenzen tätigen oder übliche Telefongespräche.

6) Wenn es der Charakter der Arbeit erlaubt, lassen Sie einen Teil der Angestellten von Zuhause arbeiten. Primäres Ziel ist, die Anzahl der Person am Arbeitsplatz auf das notwendige Minimum zu reduzieren.

7) Appellieren Sie an die Prinzipien der gesunden Ernährung, die die Stärkung des Immunsystems unterstützt. Falls Sie einen Speisesaal zur Verfügung haben, oder sich das Essen auf den Arbeitsplatz liefern lassen, ziehen Sie Speisen mit Obst und Gemüse vor.

  8) Füllen Sie regelmäßig auf den Toiletten Seife und Einweghandtücher nach.

9) Betonen Sie, dass alle Angestellten mit Grippesymptomen zu Hause bleiben sollten. Es muss sich nicht immer um COVID-19 handeln, Prävention ist jedoch an erster Stelle.

10) Am wichtigsten überhaupt ist es, die Angestellten über die Maßnahmen rechtzeitig und transparent zu informieren. So verringern Sie den Stress am Arbeitsplatz und die Immunität der Mitarbeiter verbessert sich, sowie das positive Denken.